关注一下>>数据24小时实时更新 >>
2023中国工商银行山西分行春季校园招聘140人，报名时间为2023年3月13日-4月9日。工作地点：太原、大同、阳泉、长治、晋中、朔州、忻州、晋城、吕梁、临汾、运城分行辖属机构网点。阳泉银行招聘频道带来吕梁分行职位详情。
完整版职位表查看>>>2023中国工商银行山西分行春季校园招聘职位表
| 岗位名称 | 地点 | 报名开始时间 | 报名截止时间 |
| 山西吕梁分行-科技菁英 | 山西省-吕梁市 | 2023/3/13 | 2023/4/9 |
| 山西吕梁分行-专业英才 | 山西省-吕梁市 | 2023/3/13 | 2023/4/9 |
| 山西吕梁分行-客户经理 | 山西省-吕梁市 | 2023/3/13 | 2023/4/9 |
科技菁英
主要为我行甄选产品研发、用户研究、大数据研究等领域的科技专业人才。
面向数字未来。打造“数字工行”，构建“入职引导+专业进阶+项目实战”科技菁英培养体系，按照研发经理和产品经理两大方向，打造复合型、创新型、实战型科技菁英队伍。
以计算机、电子信息、数学、统计学等信息科技、数理统计类相关专业为主。“金融+科技”双重属性，在数字化蓝海乘风破浪!
培养方向一：研发经理。目标定位成为新技术研究、应用研发、系统开发、信息安全等领域金融科技专业人才。
培养方向二：产品经理。目标定位成为数据挖掘、建模分析、产品设计、项目管理及互联网金融营销支持等方面的金融科技专业人才。
专业英才
主要为我行新兴业务、重点业务、综合业务提供专业人才储备。
培养方向一：新兴业务类人才储备。目标定位成为投资银行、国际业务、普惠金融等金融新兴发展领域相关岗位专业人才。
培养方向二：重点业务类人才储备。目标定位成为公司金融、个人金融、机构金融等银行主营业务领域相关岗位专业人才。
培养方向三：综合类人才储备。目标定位成为办公行政、财务会计、人力资源、法律事务等综合管理领域相关岗位专业人才。
客户经理
主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。
培养方向一：个人金融营销岗位。目标定位成为个人客户拓展及维护、财富管理设计、理财产品销售的营销人才。
培养方向二：对公金融营销岗位。目标定位成为对公客户拓展及管理、服务方案设计、产品销售管理的营销人才。
相关推荐：
【2023中国工商银行吕梁分行春季校园招聘职位表】相关岗位：